MBA em Habilidades em Gestão de Pessoas e Finanças
A UNIVAR, atendendo a
necessidade de atualização, competência e eficiência do mercado contemporâneo, oportuniza
aos profissionais com visão empreendedora o curso de Pós-Graduação em MBA em Habilidades
em Gestão de Pessoas e Finanças.
OBJETIVO
DO CURSO
Apresentar aos participantes as modernas técnicas de gestão
sincronizada com as demandas do mercado propiciando às organizações ampliar sua
capacidade de gestão. Desenvolver uma visão crítica analisando e discutindo temas
atuais de gerenciamento de pessoas com o propósito de promover o desenvolvimento
de competências compatíveis com as estratégias da empresa. Nesse sentido, o Curso
é voltado a profissionais interessados em aprofundar conhecimentos na área de gestão
de pessoas, tendo como enfoque a abordagem estratégica dos processos de gestão,
a promoção da aprendizagem organizacional, da gestão do conhecimento e ações de
consultoria em gestão de pessoas nas organizações.
PÚBLICO
ALVO
O público-alvo do Curso de Especialização MBA em Habilidades
em Gestão de Pessoas e Finanças é direcionado a todos aqueles
que, com diploma de Ensino Superior, atuam ou pretendem atuar em níveis gerenciais,
em médias e grandes organizações nos órgãos de RH, egressos dos cursos de Administração,
Serviço Social, Pedagogia, Psicologia, entre outros.
Corpo
Docente
O corpo docente será constituído por Doutores,
Mestres e Especialistas com sólida experiência acadêmica e profissional.
Carga Horária 360 horas
Finais de semana intercalados (12h/a por final de semana).
Sábado: 8h às 12h; 14h às 18h
Domingo: 8h às 12h.
Duração do Curso:
16 meses (já acrescido o tempo para a elaboração do trabalho de conclusão de curso
- monografia)
*Investimento (já incluso Orientação
Individual da Monografia e Taxa de Expedição do Certificado de Conclusão):
Inscrição R$ 30,00 + 20 parcelas de R$199,00.
SISTEMA DE AVALIAÇÃO
Apresentação de seminários, debates e discussões sobre assuntos pertinentes à disciplina;
Aplicação de provas e trabalhos de nível científico ao término da disciplina; Apresentação,
no final do curso, de uma monografia e/ou trabalho equivalente.
CERTIFICAÇÃO
Freqüência obrigatória com exigência de 75% de presença do total de aulas dadas
por disciplina para ter direito ao Certificado de Especialista; Aprovação em todas
as disciplinas do curso; Defesa e aprovação do trabalho final de conclusão do curso.
Disciplinas
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Modulo I
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Carga Horária
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Ética e Responsábilidade Social
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12h
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Marketing de Relacionamento
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24h
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Direito do Trabalho
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12h
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Gestão de Conhecimento
e Informação
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12h
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Indivíduo, Organização
e Sociedades.
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12h
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Direito Empresarial
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12h
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Técnicas e Normalização
Científica
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12h
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Total deste Módulo:
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96h
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Modulo II
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Carga Horária
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Finanças Básicas
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12h
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Estratégia Financeira
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12h
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Planejamento Financeiro e Orçamentário
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24h
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Gestão de Custos
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12h
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Plano de Negócios
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24h
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Auditoria das Documentações Financeiras
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12h
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Administração Financeira
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12h
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Controladoria
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12h
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Total deste Módulo:
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120h
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Modulo III
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Carga Horária
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Administração de Conflitos
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12
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Liderança e Motivação
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12
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Remuneração, Cargos
e Salários
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24
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Seleção de Pessoas
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12
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Capacitação e Desenvolvimento
de Pessoas
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24
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Qualidade de Vida nas Organizações
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12
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Gestão Estratégica de
Pessoas
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12
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Criatividade de Inovação
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12
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Total deste Módulo:
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120h
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Total:
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340h
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